Kita semua adalah bagian dari satu tim, sehingga setiap persoalan sebaiknya diselesaikan dengan komunikasi dan diskusi untuk menemukan solusi bersama,” pesan Johan.
BACA JUGA:Kemenkum Terapkan E-Voting Pilih Kakanwil: Terobosan Baru Pilih Pejabat
Ia juga menekankan pentingnya penyampaian saran maupun kritik secara langsung dan melalui jalur komunikasi yang tepat.
Johan mengingatkan agar persoalan internal tidak disampaikan melalui media sosial yang berpotensi menimbulkan kesalahpahaman dan mengganggu keharmonisan lingkungan kerja.
“Kalau ada saran atau kritik kepada sesama pegawai maupun pimpinan, sampaikan secara langsung dengan cara yang baik.
Jangan menyampaikan persoalan internal melalui media sosial.
Mari kita bangun komunikasi yang sehat dan terbuka sehingga setiap permasalahan dapat kita selesaikan bersama,” tegasnya.
BACA JUGA:Kanwil Kemenkum Babel Harmonisasi Dua Ranperkada Bangka Tengah, Perkuat Kualitas Regulasi Kearsipan
Menutup arahannya, Johan mengingatkan seluruh jajaran untuk selalu menjaga kesehatan agar dapat menjalankan tugas secara optimal serta memberikan pelayanan yang terbaik dan prima kepada masyarakat.
“Selalu jaga kesehatan dan semangat dalam bekerja.
Dengan kondisi yang sehat dan lingkungan kerja yang kompak, kita dapat memberikan pelayanan yang terbaik dan prima kepada masyarakat,” pungkas Johan.
BACA JUGA:Kanwil Kemenkum Babel Harmonisasi Dua Ranperkada Bangka Tengah, Perkuat Kualitas Regulasi Kearsipan
BACA JUGA:Atas Tepung Tapioka, Bawah Balok Timah, Tertangkap di Pelabuhan Mentok